Um das Identitäts- und Zugehörigkeitsgefühl der Mitarbeiter zum Unternehmen zu stärken, den internen Zusammenhalt des Firmenteams weiter zu festigen, das gegenseitige Verständnis zwischen den Mitarbeitern verschiedener Abteilungen zu verbessern und die Liebe und Fürsorge des Unternehmens zum Ausdruck zu bringen, wurde am 28. Juni in der Kantine des Unternehmens eine Geburtstagsfeier abgehalten und unser Leiter überbrachte den Geburtstagskindern und -kindern des zweiten Quartals dieses Jahres herzliche Glückwünsche zum Geburtstag.

Insgesamt 14 Mitarbeiter, die an dieser Geburtstagsfeier teilnahmen, waren Peng Li, Bing Yuan, Chang Yuan, Hao Chen, Yilan Wen, Xueyu Zhang, Yong Wang, Cuihua Luo, Liping Wang, Luo Yu, Xianxian Xie, Binglong Feng, Huiqiong Liang, Chunlan Liang.

Yunqi Li, der Leiter der Verwaltungsabteilung, bereitete die Geburtstagsfeier sorgfältig vor. Er besorgte Wassermelonen, Getränke, Snacks und Geburtstagskuchen und bereitete die Geburtstagsszene in der Kantine vor. Am Nachmittag nahmen alle Geburtstagskinder mit Geburtstagshüten freudig an der Feier teil. Yunqi Li leitete die Geburtstagsversammlung und leitete das Thema an. Unter anderem hielt unser Leiter Peng Li eine kurze Rede und wünschte allen Mitarbeitern Gesundheit und Erfolg bei der Arbeit. Sie fühlten sich geschmeichelt und glücklich, diese Worte von unserem Leiter zu hören.

Es war Zeit für Geburtstagskuchen! Sie sangen ein Geburtstagslied, wünschten alles Gute und bliesen gemeinsam unter fröhlichem Gelächter die Kerzen aus. Anschließend aßen sie Kuchen und Snacks, genossen Getränke und unterhielten sich über verschiedene Themen. Die Verteilung des Geburtstagsgeldes ist ein unverzichtbarer Bestandteil dieser Geburtstagsfeier. Unser Leiter verteilte an jedes Geburtstagskind 100 RMB. Alle Mitarbeiter waren begeistert und bedankten sich bei unserem Leiter.

Alles in allem verkörpert eine kleine, herzliche Geburtstagsfeier die tiefe Fürsorge und Liebe der Führungskräfte für ihre Mitarbeiter und gibt den Mitarbeitern, die lange hart gearbeitet haben, Anerkennung und Wertschätzung. Die Geburtstagsfeier der Mitarbeiter im zweiten Quartal endete mit viel Gelächter. Herzlichen Glückwunsch an alle Geburtstagskinder!