Am 15. Oktober 2021 fand die Preisverleihung „Die herausragenden Mitarbeiter im September 2021“ statt. Diese Preisverleihung fördert die Begeisterung der Mitarbeiter. Klare Belohnungs- und Bestrafungsmechanismen können Unternehmen effizienter machen und einen höheren Nutzen pro Zeiteinheit erzielen. Sie trägt auch dazu bei, dass Unternehmen Talente binden.

Am Morgen sprach Produktionsleiter Wang über die heutige Produktion und hoffte, dass alle Mitarbeiter sich gut aufraffen. Besonders beeindruckt hat uns dabei ein Satz von ihm: „Von ganzem Herzen sehne ich mich danach, wir selbst zu sein. Wir rennen nicht bis zum Ende, sondern dorthin, wo wir jetzt sind. In Zukunft werden wir uns dafür bedanken, jeden Tag unser Bestes zu geben.“

Anschließend begann die Preisverleihung. Zwei Frauen aus der Produktionsabteilung erhielten den Titel „Hervorragende Mitarbeiterinnen“.

Eine davon heißt Xiangcou Lu, eine Arbeiterin aus der Produktionsabteilung.

Sie arbeitet sorgfältig. Sie arbeitet mit hoher Effizienz und erzielt bemerkenswerte Ergebnisse. Und in ihrem täglichen Leben zeigt sie ein Gefühl der Solidarität und des Fortschritts mit anderen Kollegen.

Sie hat große Fortschritte gemacht und verfügt über eine ausgeprägte Wahrnehmung und kann sich schnell an die neue Position anpassen. Sie kann ihre Arbeitsweise und ihre Einstellung jederzeit anpassen. Sie kann sich ständig neu orientieren und ihre Arbeitsweise effektiv ändern, wodurch sie einen positiven Arbeitseffekt erzielt.

Eine weitere Mitarbeiterin ist Yunqing Lin. Sie arbeitet sorgfältig, gewissenhaft und verantwortungsbewusst. Sie verfügt nicht nur über starke Führungskompetenz, sondern auch über eine gute Zusammenarbeit. Sie erzielt bemerkenswerte Leistungen und ist uns ein gutes Beispiel. Sie arbeitet sorgfältig und ernsthaft und hat eine positive Einstellung. Sie ist ihrer Arbeit gewachsen und erledigt sie sehr gut. Sie ist immer bereit, anderen zu helfen. Darüber hinaus versteht sie sich gut mit anderen und arbeitet gut mit ihnen zusammen.

Nach der Zeremonie applaudierten alle Arbeiter den beiden. Unser CEO, Peng Li, hielt ein kurzes Fazit und machte eine Bemerkung zu allen Arbeitern. Er wünschte sich, dass alle Arbeiter einander beobachten und sich gegenseitig helfen. Bei der Produktion sollten sie alle Regeln befolgen, um ein gutes Produktionsumfeld zu schaffen.

Seien Sie standhaft bei der Arbeit und fleißig im Leben. Diese Preisverleihung wird den Mitarbeitern eine gute Entwicklungsplattform und ein gutes Arbeitsumfeld bieten und die Mitarbeiterbindung erhöhen.

Die Entwicklung des Unternehmens ist untrennbar mit den Bemühungen jedes einzelnen Mitglieds von Guangdong Pengwei verbunden. Sie sind unauffällig und fleißig. Sie gehen frühmorgens aus und kehren abends ohne Reue nach Hause zurück. Nach zehn Jahren des Schwertschleifens glaube ich, dass sie es besser machen können.