Mitarbeiter müssen bei der Arbeit ständig motiviert sein, damit sie mit hoher Motivation gute Leistungen erbringen können. Der wirtschaftliche Erfolg eines Unternehmens ist untrennbar mit den gemeinsamen Anstrengungen aller verbunden. Daher ist eine angemessene Vergütung der Mitarbeiter unerlässlich.
Am 28. April 2021 produzierte eine von drei Mitarbeitern betreute Produktionslinie täglich 50.000 Schneesprays. Unser Unternehmen organisierte an diesem Tag ein Meeting, um eine Produktionszusammenfassung zu erstellen und einige Mitarbeiter zu belohnen.
Zu Beginn des Meetings erläuterte der Produktionsleiter den Zweck dieses Produkts, blickte auf den Produktionsablauf zurück und stellte fest, welche Probleme während der Produktion auftreten würden. Die Steigerung der Effizienz und die Gewährleistung der Qualität sind unsere wichtigsten Ziele. Zwei Köpfe sind besser als einer. Gemeinsam erarbeiteten sie Lösungen und hofften, weitere Verbesserungen zu erzielen.
Gute Neuigkeiten! Unser Unternehmen hat ein neues Tagesproduktionsziel erreicht. (1)

Darüber hinaus erstellte unser Chef den folgenden Produktionsplan und die Zukunftsaussichten, um erneut einen Rekord aufzustellen. Die Mitarbeiter beachteten einige Punkte und versprachen, keine Mühen zu scheuen, um weitere Produkte herzustellen.

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Abschließend lobte der Chef die drei Mitarbeiter für ihre Produktionsleistung. Um sie zu mehr Leistung zu motivieren, gab er ihnen eine zusätzliche Auszeichnung, um sie zu inspirieren und ihre harte Arbeit zu würdigen. Jeder von ihnen erhielt einen Edelstahl-Thermobecher, und die übrigen Mitarbeiter applaudierten ihnen herzlich. Anschließend machten sie zur Erinnerung an diesen Anlass ein paar Fotos.

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Nach dieser Preisverleihung wissen wir, wie wichtig unsere Mitarbeiter sind. Durch ihren harten Einsatz haben sie ermutigende und inspirierende Ergebnisse erzielt. Sie zeichnen sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein und Professionalität aus, stellen die Interessen des Unternehmens in den Mittelpunkt und arbeiten hart für dessen Entwicklung. Alle Abteilungen unseres Unternehmens arbeiten gemeinsam an der kontinuierlichen Weiterentwicklung. Mit Produkten höchster Qualität, wettbewerbsfähigen Preisen und aufmerksamem Service wird unser Unternehmen gemeinsam mit ausländischen Kunden höhere Gewinne erzielen!


Beitragszeit: 06.08.2021